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青秀區人力資源和社會保障局協管員招聘簡章
根據工作需要，特面向社會招聘4名工作人員（以下稱外聘人員）?，F將有關事項公布如下：
一、招聘崗位
此次共招聘外聘人員4名，其中：就業服務協管員1名、社會保險協管員1名、人力資源協管員2名。
二、招聘條件
（一）思想素質好，組織紀律觀念強，身體健康，能吃苦耐勞，能獨立開展工作，具有較強的責任心；
（二）就業服務與社會保險工作的協管員需具有大專及以上學歷；
（三）人力資源協管員需具有中文相關專業大學本科及以上學歷；
（四）年齡：男性在45周歲以下，女性在40周歲以下；
（五）有下列情形之一者，不得報名：
1.曾受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.有違法、違紀行業正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀、政紀處分的；
5.違反《廣西壯族自治區人口和計劃生育條例》處理未滿七年或未處理的。
6.有其他違反國家法律、法規等行為的。
三、報名事項
（一）報名時間：2019年7月1日—7月5日（上午9：00－12：00，下午15：30－17：00）。
（二）報名地點：南寧市青秀區勞動保障管理中心辦公室（南寧市東葛路1號12樓1203、1209室）。
（三）報名需提交的材料：《青秀區人力資源協管員招聘報名表》、戶口本、身份證、畢業證、相應資格證書（以上材料各一份復印件，帶原件驗訖）、本人近期免冠1寸彩照1張。
（四）報名咨詢電話：0771-2803931。招聘具體事宜也可到南寧市青秀區政務信息網站查詢，網址：http://www.qingxiu.gov.cn/，下載報名登記表，做好報名前的準備工作，經資格初審合格者將另行通知筆試時間和地點。
四、招聘程序
（一）筆試。采用閉卷形式，考試內容：應聘人員的專業水平和業務處理能力。筆試時間、地點另行通知。
（二）面試。按照筆試成績從高分到低分，按招聘計劃數1：3的比例確定面試人選。面試主要測試與崗位相適應的綜合素質與能力。面試時間、地點另行通知。
（三）考核?？己斯ぷ饔捎萌藛挝唤M織。政審內容主要了解外聘人員的政治思想、道德品質、現實表現等。外聘人員有違法違紀劣跡或受到黨紀、政紀處分的，經查證屬實后一律取消錄用資格。
（四）體檢。根據筆試、面試綜合成績，從高分到低分按招聘計劃數1：1比例確定參加體檢人選，體檢可在南寧市任何一家3甲醫院進行，體檢費用自理。因體檢不合格的，按綜合成績從高到低依次遞補。
（五）聘用。按照1：1的比例確定擬聘用人員，擬聘用人員在青秀區仙葫大道1號青秀區政府一樓和青秀區政務信息網上進行公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議后，按規定程序進行審批，審批通過后，由青秀區社會保險事業中心與外聘人員簽訂《勞動合同》，試用期三個月（試用期包括在合同期內），試用期內不符合要求的予以解聘。
五、工資待遇
（一）行政輔助人員崗位工資：2800元/月。
（二）按規定辦理社會保險（養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險）及住房公積金手續。
南寧市青秀區人力資源和社會保障局
2019年7月1日
