2025年廣西公務員考試筆試成績及面試入圍名單已公布。作為面向東盟開放合作的前沿城市和重要口岸樞紐，崇左市的招錄職位一直備受考生關注。為幫助考生了解各單位招錄情況，本文根據官方發布的面試資格審查公告，整理了部分崇左市直及縣區單位的進面分數數據，供廣大考生在備考過程中進行參考。

一、2025年崇左市進面分數概況

從目前已公布的崇左市面試資格審查情況來看，2025年崇左市共確定1266名考生為面試入圍人選，經資格審查和人民警察職位體能測評，最終確定1204名考生進入面試。不同職位因招錄層級、專業要求及報考人數的差異，進面分數線存在一定差距。

因報考人員沒有達到筆試合格分數線、體能測評不合格等原因，崇左市取消或核減了崇左市司法局綜合行政職位一(45210013)等10個職位的15名招錄計劃。這一情況也反映出部分職位對專業要求較高，符合條件的考生相對較少。

市級核心機關的綜合管理類職位，由于報考人數較多、競爭比例相對較高，分數線普遍處于較高水平；而部分縣鄉基層職位或要求特定專業背景的職位，分數線則相對平穩。

二、2025年崇左市（部分）進面最低分數統計

以下為志公教育根據官方公布的面試資格審查公告整理的崇左市部分單位的進面最低筆試分數（含照顧加分），數據僅供參考，具體以官方實際公布為準。

（點擊下載更多2025年崇左公務員最低入面分數，數據整理自官方發布的面試資格審查公告）

從現有統計數據來看，崇左市天等縣各鄉鎮人民政府綜合職位二的最低進面分數為121.5分，該職位屬于艱苦邊遠地區鄉鎮崗位，面向經濟學類、統計學類、會計學類、審計學類專業招錄，體現了專業限制對分數線的影響。而部分市級機關職位因報考人數未達到筆試合格分數線導致招錄計劃取消，也反映出部分崗位對考生專業素質要求較高，符合條件的考生相對較少。

三、備考建議

1. 了解面試形式
廣西公務員面試一般采用結構化面試或無領導小組討論的形式。考生可通過查閱往年試題或相關資料，提前熟悉面試流程與題型特點。面試當天務必按時到達候考室，遲到將視為自動放棄面試資格。

2. 結合職位特點進行準備
不同單位的面試命題可能結合其工作實際。報考市級機關的考生可多關注時政熱點及崇左市經濟社會發展動態、面向東盟開放合作政策；報考公安系統職位的考生需注重公安專業知識、體能測試等特殊環節的準備；報考鄉鎮基層職位的考生可適當了解基層工作實務及服務群眾相關內容。

3. 合理安排備考節奏
面試準備需要一定的時間投入。建議入圍考生根據自身實際情況，制定合理的學習計劃，通過模擬練習等方式提升表達與應變能力。考生在面試時需注意，只能報自己的面試序號，不得透露本人姓名、身份證號碼、準考證號等個人信息，否則面試成績按零分處理。

溫馨提示： 以上數據均整理自官方發布的面試資格審查公告，僅供考生參考。2025年廣西公務員考試的面試入圍名單及具體分數線以廣西人事考試網及各招錄單位官方通知為準。如需查詢更多2025廣西區考進面分數、不同系統的區直單位分數線，或獲取完整的廣西公務員面試名單，歡迎持續關注志公教育的后續更新。我們將及時為您整理官方信息，助您全面了解考情，科學備考。


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